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泰勒─羅素表

它是心理測驗決策理論的先驅,主要用來做結果的預測。所需要的資料包括測驗的效度係數、必須錄取的應試者比例(即選擇率,selection ratio),以及在不使用測驗選擇的情況下,成功應試者的比例(即基礎率,base rate)。

Taylor 和 Russell 根據不同的基礎率,提供適當的表格。表的最上方顯示不同的選擇率,右方是測驗效度。表內的各個數字則是使用測驗之後所選出來之成功應試者的比例。

在應用泰勒─羅素表的時候,計算測驗效度和估計先前成功者比例的團體必須屬於同一類。換句話說,我們並非基於隨機的甄選成功來評量測驗(吳怡欣)。

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